Enfermé depuis longtemps dans les stéréotypes, le domaine de la sécurité dévoile peu à peu un nouveau visage et laisse place à un savoir-faire féminin

“C’est avant tout une vocation à part entière.”

— Claire M. responsable de mission chez SIR

Chez SIR, les collaboratrices présentent sur le terrain occupent des postes variés : accueil sécurisé, contrôle d’accès, opératrice centrale, surveillance de sites sensibles (ONG, banques, entreprises), interventions… Leur rôle est essentiel et leur présence incontournable.

Tandis que certaines intègrent le milieu comme agentes auxiliaires pendant leurs études, d’autres choisissent un poste fixe avec un planning annuel garanti — un vrai plus pour concilier vie familiale et engagement professionnel.

Cette flexibilité ouvre la voie vers de véritables évolutions et une progression de carrière. Preuve en est avec l’une de nos employées qui, après avoir commencé comme auxiliaires, poursuit son parcours chez les huissiers pour finalement intégrer le service RH. Fort de son engagement et de sa détermination à acquérir de nouvelles compétences, sur le terrain et sur le banc des écoles, elle est aujourd’hui devenue responsable du département RH. Ou encore cette agente revenue de congé maternité, qui conjugue aujourd’hui pleinement ses responsabilités de mère et sa carrière.

Engagé de longue date pour l’égalité femmes-hommes, SIR fait de l’équité un pilier fondamental. Une conviction récompensée par la certification Fair On Pay Advanced, gage d’un engagement concret et durable.